Analista de RH
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
Efetivo/CLT
Condução dos processos de r&s nas diversas etapas (alinhamento de perfil da vaga, entrevistas, aplicação de testes). Propor e gerir ações de desenvolvimento de pessoas e de saúde e bem-Estar. Realizar a integração de novos colaboradores, entrevistas de acompanhamento e de desligamento. Acompanhar a movimentação de pessoal. Apoio nas demais rotinas da área.
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