1 VAGA DE Gerente de Pessoas EM São Paulo / SP

Função/cargo da vaga:

Gerente de Pessoas

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Gerente de Pessoas:

R$ 11.513,00 Por Mês

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Gerente de Pessoas:

Na cassi somos movidos pelo propósito que é o de cuidar do participante em todas as fases da sua vida, ainda que façamos parte de uma equipe de atividade meio ou fim, nosso propósito é único e sempre voltado ao participante da isso acreditamos que o gerente não é somente um cargo, mas participa ativamente da construção de estratégias para uma cassi cada dia de pessoas que estejam dispostas a aprender e multiplicar conhecimento, avaliar e trocar ideias sobre o processo com a ótica de que podemos estar em constantes mudanças e exclusiva para pessoas com deficiência. Solicitamos que seja descrito, e quando for o caso, informar no campo descrição das atividades se requer algum recurso especial para participar da seleção e desenvolver o seu e atribuições responsabilidades1 - Gerir de maneira estratégica, tática e operacional a área sob sua responsabilidade.2 - Assegurar o regular andamento dos processos e atividades, visando cumprir prazos, orçamento, normativos e diretrizes.3 - Liderar processos de mudança.4 - Visar à qualidade e efetividade dos serviços prestados aos clientes.5 - Garantir os resultados e produtividade da área sob sua responsabilidade.7 - Desenvolver planos de ação, visando o cumprimento do planejamento definido para a sua área, estabelecendo indicadores, metas e - Coordenar o atendimento a rede de prestadores e aos participantes, visando o acolhimento, resolutividade, racionalização, qualidade da atenção às demandas e integralidade da - Definir prioridades e planejar ações de saúde de acordo com as necessidades da - Elaborar e acompanhar o planejamento e o orçamento anual da dependência, de acordo com os objetivos definidos pela gerência da - Coordenar e apoiar as ações de capacitação, educação e comunicação em saúde, de acordo com os parâmetros - Garantir a atualização contínua dos sistemas de informação, para a elaboração e distribuição dos relatórios de produção e indicadores de saúde, visando planejamento e avaliação das ações da - Garantir a coordenação de cuidados da população, visando à integralidade da assistência, a corresponsabilidade do participante e a melhoria da qualidade de - Participar do comitê de administração da unidade, conforme os termos do seu regimento e qualificações pré-Requisitos- Ensino superior completo, preferencialmente na área de saúde.- Experiência na área de gestão de saúde- Quando se tratar de colaborador da cassi, o tempo de adicionais- Salário: R$ 11.513,07 (após período de experiência)benefícios:- Cesta alimentação- Vale refeição/alimentação- Plano de saúde - Opcional- Previdência privada - Opcional- Oferecemos licença maternidade de 6 meses- Licença paternidade 20 dias- Auxilio crechecaixa de assistência dos funcionários do banco do brasil (cassi), criada em 1944, é hoje a maior empresa de autogestão em saúde do país. São 700 mil participantes, divididos em dois planos: plano de associados e cassi família. Somando-Se o público dos convênios de reciprocidade, alcançamos 1 milhão de vidas atendidas. Uma rede credenciada que ultrapassa 35 mil prestadores, garantindo assistência de qualidade em todos os estados .O diferencial da caixa de assistência está na proposta de atendimento integral, focado na promoção da saúde e na prevenção de doenças, por meio da estratégia saúde da família. Assim, é pioneira entre os planos de saúde na oferta de programas e atividades coletivas em saúde, voltados para melhoria dos hábitos de vida, nutrição, atividade física, realização de consultas periódicas e exames de rotina, além de proporcionar o acompanhamento adequado dos portadores de doenças crônicas.