Gerente de Regional
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Efetivo/CLT
Descrição será responsável pelo gerenciamento de equipe de vendedores e acompanhamento de metas das lojas nos estados de sc e rs. Principais atividades: – gerenciar estratégias de vendas, elaborar planejamento de ação para o crescimento de vendas, avalianso as melhores práticas do mercado, com o objetivo de cumprir metas e desenvolver novos negócios; – criar planos e metas regionais de vendas de acordo com os objetivos estratégicos de cada loja; – dar suporte diário aos gerentes de loja, supervisores e vendedores responsáveis a respeito da operação diária da loja; – avaliar o desempenho da loja e individualmente de cada colaborador, voltado para o atingimento da premiação e obtenção de resultados; – supervisionamento presencial e/ou remoto da equipe de vendedores com acompanhamento de indicadores; – elaboração de resultados resultados regionais de vendas semanalmente com diretoria; – identificar e acompanhar as atividades ligadas a gestão de pessoas, como avaliar ção, desligamento, feedbacks, direcionamentos e treinamentos; – analisar as tendências do mercado regional e descobrir novas oportunidades de crescimento; – abordagem de melhorias/sugestões para soluções rápidas; requisitos: – formação acadêmica superior completo ou cursando em administração ou afins; – vivência em vendas, gestão de equipe e resultados; – vivência no gerenciamento da operação de lojas; – possuir habilidades de comunicação com uma mentalidade estratégica; – capacidade de medir e analisar os principais indicadores de desempenho (roi e kpis); – capacidade de liderar e motivar uma equipe de vendas de alto desempenho; – fortes habilidades organizacionais com foco na resolução de problemas – disponibilidade para viagens – possuir cnh categoria B e veículo
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