1 VAGA DE Gerente de Marketing EM Cuiabá / MT

Função/cargo da vaga:

Gerente de Marketing

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Gerente de Marketing:

A combinar

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Gerente de Marketing:

Perfil do candidato: Ensino superior completo em marketing ou publicidade e propaganda. Desejável especialização em desenvolvimento de campanhas. Cursos de publicidade em redes sociais, desenvolvimento de campanhas e marketing digital. Desejável treinamento de marketing e vendas e coaching. Sólida experiência em gestão de marketing. Conhecimentos em corel, ilustrador, photoshop. Conhecimentos em crm, organização de eventos, dig data, valor de experiência e marketing cultural serão diferenciais. Pacote office avançado. Atividades exercidas: Responsável por planejar e coordenar atividades relacionadas à comunicação de mercado interno e externo, com o objetivo de alavancar a marca da companhia e de seus produtos e serviços, para o público externo e interno responsável em zelar pelo conteúdo e identidade visual da empresa e garantir a integração e atualização das informações em todos os meios de comunicação e ações como eventos e campanhas está sob as de um coordenador de marketing, elaborar, propor e acompanhar os planos e programas de marketing, através do desenvolvimento e promoção dos produtos participar da formulação da política comercial da empresa analisar e avaliar os enfoques promocionais, os veículos e canais de propaganda utilizados estabelecer, acompanhar e conduzir o plano de marketing dos produtos criar, planejar, executar e acompanhar as promoções e ações de marketing liderar a equipe elaborar relatórios e fazer reuniões coordenar campanhas estabelecer comunicação com equipes de outros setores, de acordo com o surgimento, de necessidades na produção de ações e campanhas coordenar e desenvolver materiais promocionais de divulgação da empresa e dos produtos elaborar e acompanhar planos de marketing responder pela organização de feiras, exposições e eventos dos quais a empresa participa realizar estudos para detectar e aproveitar oportunidades de mercado responsável por estabelecer, acompanhar e conduzir o plano de marketing dos produtos se relaciona com a área de publicidade e propaganda de uma empresa estudar o comportamento do consumidor relacionar as necessidades do consumidor e realizar mudança a fim de saciá-Las produzir relatório destacando o público-Alvo, o preço, a promoção e o local de venda de cada produto elaborar estratégias de venda de acordo com as observações feitas. Examinar contratos de compra e venda adequar os contratos às exigências do vendedor e do comprador, objetivando o benefício de ambos elaborar estratégias para melhorar a imagem e maximizar o lucro coordenar campanhas publicitárias, promover qualquer imagem, seja de um produto, serviço, empresa acompanhar o processo de negociação, incluindo ideias que visem à melhoria da imagem do cliente elaborar tática de venda, de acordo com as necessidades do cliente, propor ações de venda interna e externa elaborar projetos de micro-Organização de pontos de atendimento, merchandising e programas de publicidade e propaganda, planejar e conduzir as pesquisas de marketing da empresa, definindo as ferramentas e instrumentos de pesquisa e o publico alvo supervisionar a execução das atividades desta área, pesquisar e analisar a concorrência, elaborando relatórios periódicos para a diretoria da área criar e programar um plano de desenvolvimento das diferentes linhas do portfólio observando as oportunidades de mercado, pesquisar e apontar as tendências de mercado analisando e traduzindo todas as informações coletadas no mercado, indicando os pontos fortes e fracos. Características comportamentais desejadas: organização, boa comunicação, capacidade de trabalhar em equipe, iniciativa, capacidade de observação, disciplina, habilidade nas vendas, capacidade de tomar decisões, facilidade para lidar com as pessoas, visão de projeto e habilidade de negociação. Observações: Regime pj. Remuneração compatível com o mercado de trabalho + remuneração variável.