Analista de Recursos Humanos
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
Efetivo/CLT
Conhecimento e. Recrutamento e seleção e legislação trabalhista, formação superior ou em andamento e. Administração. Gestão d. Rh. Processos gerenciais. Psicologia ou afins. Desejável formação em técnico de segurança do trabalho. Atuar nas rotinas d. Departamento pessoal. Realizar atividades d. Recrutamento . Atendimento de candidatos. Avaliação d. Desempenho. Levantamento das necessidades de treinamento. Integração e demai. Rotina. Administrativas do setor.
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