1 VAGA DE Telefonista Líder EM Vitória / ES

Função/cargo da vaga:

Telefonista Líder

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Telefonista Líder:

A combinar

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT, Freelancer/MEI

Descrição da vaga de Telefonista Líder:

Gerencia/supervisiona: Gerentes de projeto, líderes técnicos, todos os níveis de cientistas e engenheiros Objetivo / descrição do cargo O latam líder se reporta diretamente ao diretor da hydrobiology brasil ltda e deve ser um cientista/engenheiro experiente e um profissional de vendas com os objetivos principais de gerenciar a equipe técnica de uma unidade de negócios definida, identificar novas oportunidades de negócios e gerar novos projetos para a empresa. A função exige um alto nível de conhecimento científico e experiência profissional, bem como um alto nível de liderança e habilidades gerenciais para facilitar o crescimento sustentável, a excelência operacional e a coesão cultural entre as equipes do grupo de hydrobiology, do brasil e da américa latina. Como membro da equipe de liderança sênior (slt), o alinhamento do latam líder com a missão e os valores fundamentais da hydrobiology, as contribuições para a governança, as campanhas estratégicas internas e externas e os relatórios da equipe são essenciais. A hydrobiology é uma consultoria multidisciplinar especializada, porém diversificada em termos de mercado e região. Como, as oportunidades de crescimento são consideráveis. O latam líder é incentivado a buscar campanhas de desenvolvimento de negócios que promovam relações sólidas com clientes antigos, além de criar novas relações com clientes. Além das sólidas habilidades de liderança, sua capacidade de gerenciamento para facilitar a excelência operacional é fundamental. O latam líder deve ter capacidade comprovada de desenvolver e liderar programas de campo em áreas remotas, inclusive supervisionar e treinar equipes juniores (e clientes) quando necessário. Da mesma forma, o latam líder deve ter habilidades científicas avançadas, habilidades analíticas comprovadas e excelentes habilidades de comunicação (escrita e verbal), evidenciadas pela produção de propostas, relatórios e publicações de alta qualidade e pelo reconhecimento dos colegas.