Coordenador de Recursos Humanos
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
Coordenar os processos de administração de pessoal e desenvolvimento humano. Requisitos: Superior completo em psicologia, possuir crp ativo; Ter conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária, rotinas de administração de pessoal e seleção de pessoas por competências; experiência nos subsistemas de recursos humanos e gestão de pessoas; Desejável formação em analista disc; Disponibilidade para residir no local. Benefícios: Plano de saúde nacional e sem coparticipação; Vale alimentação; Refeitório no local; Vale transporte.
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