Chefe de Recursos Humanos
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Vaga: gerente de loja localidade: mato grosso, região nordeste crescer é a nossa estratégia! Por isso, buscamos profissionais iguais a nós, que tenham muita vontade de se desenvolver em um ambiente e que oferece muitas oportunidades. Valorizamos e destacamos profissionais que tenham: empatia relacionamento interpessoal foco no cliente comprometimento excelência no atendimento responsabilidades e atribuições garantir o cumprimento de normas e regras seguindo a cultura e política da organização, treinando e orientando sua equipe com o mesmo propósito. Responsável pela gestão e pelo direcionamento da equipe para execução de procedimentos e processos, zelando pelo patrimônio visando a redução de quebras e aumento de lucratividade da loja. Participar de processos seletivos de novos membros da equipe executar avaliações de desempenho definir e distribuir tarefas, elaborar escalas de serviço e férias, controlar ponto, horas extras, compensação de horas e folgas dos funcionários da equipe seguir diretrizes da organização sempre reportando ao gerente de loja. Requisitos e qualificações escolaridade: ensino superior completo ou cursando faixa etária: mínimo informações adicionais benefícios: assistência médica assistência odontológica refeição no local de trabalho extensão da licença maternidade enxoval do bebê cartão mamãe cartão cesta vale transporte cartão multicheque cooperativa de crédito (participantes da cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras, desconto para compra de óculos e lente de contato, desconto para compra de aparelhos corretivos e custo zero para colaborador e dependentes para conclusão do ensino fundamental e médio formato ead) plano de carreira faça o seu cadastro gratuitamente para se candidatar!.
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