1 VAGA DE Assistente de RH EM Taubaté / SP

Função/cargo da vaga:

Assistente de RH

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Assistente de RH:

R$ 2.500,00 Por Mês

Cidade/Estado:

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Assistente de RH:

A proscale é uma empresa do marketing digital sediada em taubaté! Atualmente contamos com cerca de 20 colaboradores trabalhando sistema presencial. Aqui somos interessados em tecnologia, desenvolvimento humano e profissional. Buscamos um perfil aderente a nossa cultura evolutiva que pense fora da caixa, com um mindset voltado ao crescimento, que busque se relacionar com nossos associados e comunidade de forma genuína e escuta ativa, zelando por cada parte do processo com cuidado e atenção, focando na excelência, na resolutividade e responsabilidade acreditamos na capacidade do ser humano de ser melhor a cada dia e de superar os desafios de um mundo extremamente . - formação superior completa ou cursando em administração, gestão de rh ou afins; - excel nível intermediário; - conhecimento com ferramentas ou plataforma de educação corporativa; - habilidade com sistemas de recrutamento e seleção; - excelente comunicação oral e escrita. Disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta-feira das 08:00 ás 17:00 e sábado das 08:00 ás 12:00 Vale alimentação e vale refeição - apoio no recrutamento e seleção; - buscar plataformas que tragam currículo compatíveis com as necessidades da empresa para cada vaga; - criação de controle de indicadores da área; - mapear competências dos cargos e das equipes, a fim de identificar as melhores ações de treinamento e desenvolvimento; - auxiliar no desenvolvimento e aplicar sistemas de avaliação de desempenho e plano de carreira; - conferir a validade dos treinamentos e fazer análises por meio de indicadores e relatórios; - diagnosticar a necessidade de desenvolvimento e treinamento de pessoas e/ou equipes e elaborar ações nesse sentido; - apoio nas ações de endomarketing da empresa com foco na manutenção do clima organizacional; - apoio na realização do coach business com os colaboradores, de acordo com suas metas de carreira, auxiliando-os na definição dos passos para atingimento dessa meta e fazendo o acompanhamento desses passos.