Analista de Remuneração
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
Home Office
Efetivo/CLT
Atuar na área de recursos humanos, exercendo a liderança técnica da equipe liderando tecnicamente a execução de atividades inerentes a levantamento, análise, descrição, avaliação e classificação de cargos e salários, competências e desempenhos conduzindo a realização de pesquisas de remuneração junto ao mercado utilizando pesquisas de remuneração e/ou programa de remuneração próprio, realizando análises e sugerindo recomendações de alterações estruturais e de cargos, bem como realizando demais atividades correlatas e inerentes ao cargo. Ensino superior completo. Nenhum benefício informado.
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