16 VAGAS DE Promotor de Eventos EM São Paulo / SP

Função/cargo da vaga:

Promotor de Eventos

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Telefone:

Telefone da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Promotor de Eventos:

R$ 230,00 Por Dia

Cidade/Estado:

Regime de contrato:

Freelancer/MEI

Descrição da vaga de Promotor de Eventos:

Fortalecer as marcas no mercado, contribuindo para o alcance das metas comerciais e financeiras, por meio da coordenação do departamento de marketing. Descrição detalhada: 1. Elaborar plano de marketing por ascp; 2. Estabelecer políticas e procedimentos de comunicação; 3. Contribuir na elaboração de política comercial; 4. Analisar tendências do mercado; 5. Analisar fatores econômico-financeiros; 6. Estabelecer metas e indicadores de desempenho; 7. Planejar ações para promoção da imagem institucional, campanhas publicitárias e campanhas de vendas; 8. Planejar eventos (feiras, convenções, congressos, seminários); 9. Detectar expectativas e necessidades de clientes e consumidores; 10. Pesquisar comportamentos, opiniões e hábitos de consumidores; 11. Implementar ações de divulgação da imagem institucional (público interno e externo); 12. Relacionar-se com a mídia, órgãos governamentais, entidades de classe e associações, entre outros; 13. Assistir clientes nas atividades de comercialização e marketing; 14. Criar programas e ações de fidelização de clientes e consumidores, tanto b2b quanto b2c; 15. Implementar serviços de atendimento a clientes, analisar indicadores e propor melhorias por meio do relacionamento com outros departamentos; 16. Subsidiar desenvolvimento de novos produtos, gerenciar lançamentos e reportar resultados; 17. Realizar ações para ampliação de participação no mercado; 18. Determinar, junto a equipe multisetorial, faixas de preços para comercialização; 19. Coordenar demanda regulatória de produtos; 20. Sugerir melhorias dos serviços de atendimento a clientes e consumidores; 21. Administrar conflitos entre consumidores e empresa, clientes e empresa; 22. Realizar planejamento de mídias e mídias sociais, acompanhando implementação e avaliando indicadores; 23. Estabelecer diálogo com stakeholders; 24. Contribuir para a elaboração do plano estratégico da organização; 25. Contribuir na elaboração das metas orçamentárias