Gerente Financeiro
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Efetivo/CLT
Estamos em busca de um(a) profissional que faça gestão da nossa área e time financeiro. Você será exposto(a) a uma oportunidade que demanda um equilíbrio entre visão estratégica e execução de trabalho em todo o ecossistema financeiro, olhando para todos os fluxos e processos existentes, e ajudando a criar novos para otimizar todos os ciclos dentro da empresa. Além disso, você terá o desafio de transitar e influenciar tomadores de decisão de diferentes áreas de negócios, como tecnologia, consultoria, marketing digital e a capacidade de compreender, recomendar novas abordagens e procedimentos relacionados a orçamentos, construção de diferentes cenários, e acompanhamento de p&l, será extremamente importante. Esteja preparado(a) também para atuar diretamente no _core_ da empresa, que são as nossas pessoas, garantindo que os colaboradores tenham a melhor experiência junto ao financeiro e ajudando a mantê-Los engajados e felizes na zmes. Essa posição reportará diretamente para o sócio fundador, com grande autonomia de atuação e tomada de e atribuições- Gerenciar serviços operacionais em toda a área financeira- Apoiar o desenvolvimento de fluxos e processos para permitir serviços operacionais, assim como melhorar o desempenho e mitigar riscos- Responsável pelas áreas de tesouraria, contas a pagar, contas a receber, faturamento e tributário e interface com a área de departamento pessoal- Elaborar relatórios gerenciais (dre, fluxo de caixa), controle de orçamentos e construir cenários projetados de resultados- Acompanhar p&l de projetos e desempenho operacional da empresa- Gerenciar uma equipe, conduzir processos de estabelecimento de metas e avaliação de desempenho para priorizar e alinhar-Se com as metas e objetivos gerais da empresa e da função. Bem como o treinamento de talentos- Implementar estratégias de serviços para agilizar as operações e melhorar o valor- Interagir e se relacionar com stakeholders externos (contabilidade, consultores financeiros,...) bem como a alta gestão da empresa- Acompanhar movimentações de mercado para propor novas oportunidades de negócio (m&as, contratações de ferramentas,...).Requisitos e qualificações- Áreas de administração de empresas, engenharias, economia e áreas relacionadas, com pelo menos de experiência específica com finanças corporativas, para empresas e com estruturas enxutas- Possuir inglês fluente- Pessoas extremamente hands-On, analíticas e com uma atitude positiva e proativa, com facilidade em criar relações fortes e produtivas, em todos os níveis de forma colaborativa- Facilidade de comunicação e relacionamento com parceiros internos e externos, pois terá um papel crucial na construção de uma marca forte através de proposição de novas estratégias e ações, garantindo uma boa reputação da empresa- Personalidade persistente e resiliente com foco em resultados significativos, motivado a assumir responsabilidades adicionais e com senso de urgência- Alto nível de atenção a detalhes, habilidades organizacionais e de gestão de tempo- Capacidade de gerenciar vários projetos simultaneamente com grande autonomia- Possuir experiência prévia com gestão de equipes será um diferencial- Conhecimento do sistema vbs ou sistemas relacionados, assim como experiência prévia em agências de marketing e/ou empresas de serviços profissionais será um diferencialInformações adicionais- Ambiente de startup, extremamente e com crescimento acelerado- Acompanhamento e gestão de carreira com ciclos de avaliação estruturados e feedbacks constantes e recorrentes- Planos de saúde e odontológico porto seguro- Benefícios flexíveis para você escolher se quer gastar mais em alimentação, farmácia, mobilidade, combustível, educação, home office ou cultura- Voucher de uber no valor de r$300.00 mensais para usar como e quando quiser- Parceria de wellbeing com benefício de gympass- Day off de aniversário e outros benefícios não monetários alinhados à nossa cultura.A zmes é uma mistura de agência com consultoria que com apenas já conta com quase 100 pessoas e já conquistou grandes clientes como eudora, ifood, claro, raia drogasil, magazine desse crescimento se deve ao nosso modelo de agregar valor ao negócio dos clientes através das alavancas de comunicação, growth e uma grande mistura de pessoas com diversos perfis, talentos e bagagens, que geram impacto no cliente, agem com iniciativa e colaboração, solucionam problemas e desenvolvem habilidades.
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