Gerente de RH
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
Home Office
Efetivo/CLT
Conduzir negociações de reajustes na íntegra e dar suporte aos coordenadores- Apresentar relatório para clientes- Criar e cumprir cronograma de visitas em clientes, inclusive dos coordenadores- Executar adequadamente pop (procedimento operacional padrão)- Monitorar e realizar cronograma de visitas nos postos (consultores externos)- Desenvolver estratégia de cotação e harmonização para clientes- Acompanhar comitê de saúde- Criar relacionamento com operadoras em todas as esferas- Gestão de pessoas (admissão, demissão, meritocracia, avaliação de desempenho)- Gerenciar carteira de clientes (manutenção, retenção, cancelamentos, criticidades, etc.)- Monitorar processo de implantação em clientes da carteira- Apresentar book de cliente- Gerenciar estrategicamente as renovações (oportunidades, riscos e maximização de resultados)- Monitorar processo de implantação em clientes da carteira- Apresentar book de cliente- Gerenciar estrategicamente as renovações (oportunidades, riscos e maximização de resultados)- Elaborar relatório de cancelamentos- Promover treinamentos- Garantir funcionamento técnico dos postos externos- Criar canais de relacionamento com outros níveis e esferas de atuação no cliente (rh, financeiro, etc).- Ter senso de organização comprometimento- Ter senso de urgência e priorização (disciplina)- Criatividade e pró- Atividade- Comportamento entusiástico e apaixonado- Capacidade de liderança e orientação para resultados- Experiência com diretoria e operadoras- Ter conhecimento consistente sobre o saúde, vida/ap e odontológico- Ter conhecimento consistente sobre os produtos das operadoras/seguradoras- Inglês avançado.
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