1 VAGA DE Gerente de Mídia EM São Paulo / SP

Função/cargo da vaga:

Gerente de Mídia

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Gerente de Mídia:

A combinar

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Gerente de Mídia:

Requisitos: Escolaridade ensino superior completo, preferência por cursos de ciências exatas ou administração Experiência com grandes verbas de mídia, preferencialmente em agências de publicidade ou similares Dominância de modelos e métricas de eficiência/mensuração de mídia Capacidade de negociação e construção de relacionamentos comerciais duradouros Fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas Habilidade de comunicação e Conhecimento atualizado das tendências, tecnologias e inovações no mercado de mídia Capacidade de trabalhar de forma eficaz em um ambiente Experiência com bi / gestão de dados Inglês ou espanhol intermediários: facilidade escrita e videoconferências. Atividades: Desenvolver e implementar estratégias para otimizar o valor da verba dos clientes Orientar e avaliar otimizações junto com o time de performance de mídia, bi e adops Identificar oportunidades de treinamento e desenvolvimento profissional para a equipe Monitorar o desempenho e os resultados de kpis qualitativos dos principais veículos Atendimento aos veículos e negociação de compra de mídia online e offline Estabelecer e manter relacionamentos sólidos com as equipes de mídia e veículos Manter-Se atualizado sobre as tendências e inovações do mercado de mídia Compartilhar conhecimentos e melhores práticas de compra e gestão de mídia com as equipes Ter contato com os times regionais da mediabrands para atendimento do cliente e trocas de estratégias bem sucedidas. Benefícios: Assistência médica assistência odontológica vale transporte vale alimentação seguro de vida subsídio gympass day off de aniversário auxílio plano de saúde pet auxílio home office ou telefonia móvel auxílio creche parceria sesc wellness day trimestral. Salário: A combinar Horário: comercial Regime de contratação: efetivo (clt) Vagas: 1.