1 VAGA DE Gerente Administrativo EM São Paulo / SP

Função/cargo da vaga:

Gerente Administrativo

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Gerente Administrativo:

A combinar

Cidade/Estado:

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Gerente Administrativo:

- Ser responsável pelo resultado operacional de todas as unidades sob sua gestão - Garantir que as diretrizes e procedimentos padrão elaborados pelas gerências especialistas (assistência, nutrição, farmácia, scih, processos e hospitalidade) sejam implementadas e praticadas nas unidades de atendimento - Realizar dimensionamento adequado das equipes, de acordo com as legislações vigentes e curvas de demandas das unidades - Promover o desenvolvimento, gestão de desempenho e plano sucessório dos times sob sua gestão - Realizar a gestão adequada de todos os recursos das unidades, promovendo eficiência e qualidade - Desenvolver, monitorar e realizar gestão de todos os indicadores operacionais, financeiros e de satisfação de clientes, bem como trabalhar as ações de melhoria contínua para todos eles - Implantar projetos de inovação, geração de receita, eficiência e qualidade na rede de unidades sob sua responsabilidade - Realizar gestão dos contratos e estabelecer parcerias com o mercado que gerem maximização qualidade, eficiência e resultados para a companhia - Realizar gestão do relacionamento com clientes (indicador nps), e estabelecer ações de melhoria na operação, de forma a garantir a qualidade em zona de classificação de excelência do indicador - Realizar monitoramento do mercado e da concorrência, avaliando oportunidades e ameaças para a gestão das unidades - Gerenciar o controle orçamentário anual, garantindo o desenvolvimento e implementação de ações para o atingimento de metas - Evidenciar os planos de ação e performance de cada unidade por meio de ferramentas de gestão e planos pdca - Promover melhoria contínua das estruturas físicas das unidades, garantindo segurança e bem-Estar aos pacientes, familiares e colaboradores - Promover ações de hospitalidade nas unidades de atendimento para pacientes, acompanhantes, familiares e colaboradores, de forma a promover alegria e bem-Estar a todas as pessoas - Garantir cumprimento de todas as normas regulatórias vigentes aplicáveis para o mercado de transição, no que se refere às atividades das unidades de atendimento - Desenvolver relatórios de boa acuracidade para pós-Venda, estabelecendo bons relacionamentos com opas . Local de trabalho: são paulo, sp Regime de contratação de tipo: efetivo clt Jornada: período integral Área e especialização profissional: administração - Administração geral Nível hierárquico: gerente Valorizado Tempo de experiência: #J-18808-Ljbffr.