1 VAGA DE Diretor Executivo EM São Paulo / SP

Função/cargo da vaga:

Diretor Executivo

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Diretor Executivo:

R$ 20.000,00 Por Mês

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Diretor Executivo:

Formação em administração, gestão de saúde ou área relacionada é desejável. Mba em gestão de negócios, liderança... experiência comprovada em cargos de alta direção no setor de saúde, preferencialmente em clínicas ou hospitais de renome. Fluência em inglês é essencial para interagir com unidades internacionais e colaborar em projetos internacionais. experiência com crm, sales force. Habilidade em liderança, gestão de equipe e desenvolvimento de talentos. Orientação para resultados e habilidade com tomada de decisões estratégicas. experiência em gestão financeira e orçamentária. Habilidade para desenvolver estratégias comerciais eficazes. Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal. Liderar e supervisionar a equipe de gestão da clínica, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e de alto desempenho. Estabelecer e executar estratégias de negócios para impulsionar o crescimento e a lucratividade da clínica. Garantir a excelência operacional, incluindo o gerenciamento eficaz de processos, qualidade dos serviços e satisfação do cliente. Colaborar com unidades no reino unido, dubai e estados unidos em projetos internacionais, garantindo a sinergia e troca de melhores práticas. Desenvolver e manter relações de alto nível com stakeholders internos e externos, incluindo médicos, pacientes, parceiros e órgãos reguladores. Supervisionar a gestão financeira da clínica, incluindo orçamentação, controle de custos e relatórios financeiros. Tomar decisões estratégicas informadas para impulsionar o crescimento da clínica, expandindo a base de pacientes e serviços oferecidos. Garantir o cumprimento das regulamentações e padrões de saúde e segurança, bem como das políticas internas da empresa. Representar a clínica em eventos e conferências relevantes no setor de saúde. Fomentar uma cultura de inovação e melhoria contínua em toda a clínica.