1 VAGA DE Diretor de Tecnologia da Informação EM São Paulo / SP

Função/cargo da vaga:

Diretor de Tecnologia da Informação

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Diretor de Tecnologia da Informação:

R$ 10.001,00 Por Mês

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Diretor de Tecnologia da Informação:

· liderar a entrega de soluções da equipe e entregar todos os produtos exp; capaz de suportar contas sao. · aproveite a experiência no assunto para criar soluções de serviço para membros exp utilizando todos os produtos exp. · definir e entregar soluções inovadoras, avaliando as prioridades de missão crítica (mcps) dos membros e desenvolvendo um plano de serviço personalizado de acordo com a estratégia geral do exp e os resultados do produto exp · definir e conduzir briefings no local para os membros nas localizações dos membros (incluindo workshops, visitas de analistas de pesquisa, mesas redondas e webinars (em colaboração com a gartner research). · desenvolver respostas sintetizadas aos membros em resposta às perguntas. · apresentar / facilitar no simpósio e / ou fórum cio. · compartilhar conhecimento profundo do setor de maneira ampla em toda a organização. · fornecer treinamento de vendas (ou seja, vendas para o nível C). · entregar pocs para organizações grandes / complexas (por exemplo, sao); pode apoiar o programa sao bd (programa de engajamento direcionado). · apoie programas de convite alinhando-Se a majestics e esteja alinhado a um ou mais gerentes de vendas como parte do programa exponential. · dê um exemplo forte de entrega - Bem alinhado ao modelo de engajamento exp. · atuar como mentor ções. · responsável (com ecms, tcms e executivos de contas) pelo engajamento dos membros e renovação dos negócios da exp. Conhecimentos · graduação universitária (preferencialmente mestrado) · experiência como ex-Executivo de tecnologia de nível C por pelo menos com complexas e de grande escala, de preferência com experiência em consultoria ou consultoria e / ou ocupou vários cargos de nível executivo · conhecimento profundo da indústria de ti e do papel do cio (incluindo liderança, gerenciamento de operações de ti, estratégia e tendências, uso de métricas, etc.). · conhecimento profundo do valor comercial da ti e do alinhamento das estratégias de negócios e ti. Quem é você: · pensador crítico com capacidade de resolver problemas para avaliar a situação do cliente e fornecer consultoria técnica / comercial baseada em resultados acionáveis e acesso a serviços gartner apropriados para apoiar a obtenção de resultados de negócios. · alta tolerância / habilidade evoluída para liderar e gerenciar situações ambíguas. · excelentes habilidades de relacionamento · habilidades superiores verbais, escritas, de facilitação e. · colaboração e liderança de equipe. · experiência comprovada em vendas e / ou desenvolvimento de negócios com executivos de nível cxo. · fortes habilidades de gerenciamento de tempo e projeto. · eficaz na parceria com vendas para fechar novos negócios e ajudar outros em renovações difíceis.Ção - Clt (efetivo)