1 VAGA DE Coordenador de Recursos Humanos EM São Paulo / SP

Função/cargo da vaga:

Coordenador de Recursos Humanos

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Coordenador de Recursos Humanos:

A combinar

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Aprendiz

Descrição da vaga de Coordenador de Recursos Humanos:

Hr consultanta unilever está contratando uma consultora de recursos humanos (hrbp)o que você pode esperar da função?Apoiar o desenvolvimento e implementações de soluções para rh através do entendimento da organizaçãoapoiar o desenvolvimento dos talentos da unilever, assim como suportar a tomada de decisão dos gestores de forma objetiva e justacriar e emitir comunicados internosguiar e apoiar gestores com necessidades básicas ou específicas de aprendizagem em seus timesapoiar gestores e hr em atividades de análise de efetividade organizacionalrealiza recomendações nos planos de performance e remuneração, trabalhando de forma próxima e efetiva aos gestores, e garantindo formas de alavancar performance, retenção e engajamento de nossos talentosrelaciona com fornecedores de serviços de rh (internos e externos) para garantir a qualidade e prazo de todos os processossuporta a entrega de políticas de rh da unilever, dentro de processos rígidos de compliance e legais para todos os talentostrabalha com autonomia, assessorando grupos de liderança como hr business se parece com você?Formação superior completainglês avançado/fluente é mandatório devido ao contato diário com outros paísesexperiência anterior em recursos humanosdesejável experiência em agendas estratégicas como change management, desenvolvimento e engajamento de que a unilever?Para nós, não basta estarmos presentes na casa de todos os por meio dos nossos produtos. Queremos que toda a representatividade esteja em nossa agenda de equidade, diversidade e inclusão (ed&i) na unilever brasil conta com centenas de #fazedores, como chamamos nossas pessoas que compõem os grupos de afinidades afrolever, proud, unipcds, womenup e unimen e as pessoas que lideram iniciativas relacionadas ao tema em todas as áreas e localidades da organização. Pessoas que utilizam seu tempo nas causas que acreditamunilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At unilever we are interested in every individual bringing their whole self to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.