Coordenador Comercial
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
Efetivo/CLT
Atividades a serem desenvolvidas: Principais atividades: garantir que toda a equipe esteja treinada, trabalhando todas as linhas de produto, utilizando o processo de vendas da empresa. Estabelecer e acompanhar o atingimento de metas, cobertura da área contratada, correta utilização das ferramentas por parte da sua equipe de vendas. Realizar feedback para a equipe tendo como base os objetivos/metas estabelecidos. Planejar e executar agenda semanal de visitas, elaborada e aprovada junto a gerencial comercial. Dar suporte para equipe de vendas (representantes e distribuidores) em relação a todas as demandas necessárias ao processo de vendas, dando direcionamento, tratativas e acompanhamento nas soluções das mesmas. Identificar, trazer e contribuir na análise de informações provenientes do mercado para identificar oportunidades de negócio que podem vir em função de novos modelos de negócios e/ou novos produtos ou serviços que possam contribuir para o resultado da empresa. Mente, conferir e/ou elaborar propostas, alterações de orçamentos, contratos e documentações de venda de produtos ou serviços. Realizar relatórios de visitas e registrar no crm. Avaliar resultados da equipe de vendas mente, visando melhorar o processo dos mesmos e dar feedbacks ao gerente regional quanto ao desempenho qualitativo do mesmo. Avaliar e buscar informações de mercado relacionadas aos concorrentes com intuito de atualizar a base de informações dos superiores. Nível hierárquico: coordenador Remuneração: A combinar Forma de contratação: efetivo clt Quantidade de vagas: 1 Turno: manhã e tarde Pré-Requisitos: Experiência mínima de 6 mesesformação mínima em ensino superior - Bacharelado licenciatura tecnologia.
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