Analista de Treinamento
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A combinar
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Efetivo/CLT
Atividades a serem desenvolvidas: comportamentais: iniciativa: buscar constantemente oportunidades e análises complementares para comunicação e treinamentos eficientes e que impactem diretamente nas satisfações dos usuários e dos analistas de atendimento e melhor fixação de treinamento;autonomia: ser capaz de executar os projetos end-To-End, com ou sem auxílio de equipe. Ser automotivado, conseguir criar com recursos limitados, e ter a mentalidade de assumir riscos;criatividade: buscar as melhores soluções, sejam fora da caixa, ou de acordo com a melhores práticas dos melhores players do mercado mentalidade colaborativa: atuação como um dos pontos focais de comunicação e treinamentos da central para demais equipes da empresa, principal dos atendimentos de chile e argentina a fim de garantir alinhamento entre as centrais; análise e organização: lidar com alto volume de demanda e ter a capacidade de priorizar e fazer gestão de planos de ações de maneira estratégica; boa comunicação e inspiração: inspirar o grupo a pensar constantemente em melhorias e boas práticas. Técnicos:idioma: espanhol avançado (obrigatório); desejáveis conhecimentos plataformas de treinamento, como: scorm, xapi ou html; formação: nas áreas de comunicação, rh cursos correlatos. Experiência na área de treinamento; excelente capacidade de comunicação oral e escrita;experiência em análise de resultados e monitoramento de indicadores resultantes das ações de treinamento e comunicações. (informação confidencial)-De-Treinamentos-E-Comunicacao-E-Pleno-Em-Sao-Paulo-Sp-44218 nível hierárquico: analista remuneração: A combinar benefícios:A ção: efetivo – clt quantidade de vagas: 1 turno: manhã e tarde pré-Requisitos: experiência mínima de 6 mesesformação mínima em ensino superior - Bacharelado | Licenciatura | Tecnologia
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