1 VAGA DE Analista de RH EM São Paulo / SP

Função/cargo da vaga:

Analista de RH

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Analista de RH:

A combinar

Cidade/Estado:

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Analista de RH:

Atividades a serem desenvolvidas: Graduação completa em psicologia, administração, economia, ou áreas afins Pós graduação/especialização na área será considerado um diferencial Amplo conhecimento em E- Social Pacote office intermediário/avançado. Será responsável por toda rotina de administração de pessoal, benefícios, ponto eletrônico, sesmt, esocial, legislação trabalhista Aplicação e devolutivas de testes comportamentais Desenvolver relatórios de controle hora x treinamento, investimento em T&D, avaliação de reação e eficácia dos programas de desenvolvimento Contribuir no desenho e aprimoramento dos programas de desenvolvimento Apoio na condução de projetos como: avaliação de desempenho, pesquisa de clima, performance e metas, etc Organizar iniciativas que promovam a disseminação da cultura organizacional e ações de saúde e bem estar aos colaboradores. Nível hierárquico: analista Remuneração: A combinar Benefícios:assistência médicavale-Refeição (vr)vale-Transporte (vt) Forma de contratação: efetivo clt Quantidade de vagas: 1 Turno: manhã e tarde Pré-Requisitos: Experiência mínima de 6 mesesformação mínima em ensino superior - Bacharelado licenciatura tecnologiaserá necessário conhecimento de informática em microsoft excel, microsoft powerpoint, microsoft word.