1 VAGA DE Analista de Negócios EM São Paulo / SP

Função/cargo da vaga:

Analista de Negócios

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Analista de Negócios:

A combinar

Cidade/Estado:

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Analista de Negócios:

Coordenar todas as iniciativas e pessoas subordinadas as iniciativas sócio-Sustentáveis (internas e externas) relacionadas ao negocio/a companhia e participar ativamente em reuniões, eventos ou iniciativas relacionadas a sustentabilidade (social/ambiental) da empresa, ou da associação que represente o setor (abiove, câmara setorial, dias de campo, workshops, congressos, eventos etc). Fazer minutas/relatórios destes encontros para manter os diferentes públicos (diretoria de negócios/divisão de sustentabilidade/etc) informada/atualizada. Implementar e acompanhar o plano de ação e iniciativas pontuais estabelecido em conjunto com a matriz e/ou pela divisão regional (programas ou iniciativas ligados ao adm cares, strong roots, obtenção de mapeamento de cadeias,etc).Responsável por orçar, implementar e monitorar as diversas certificações sustentáveis (rtrs, iscc, rspo, etc) nas diversas commodities (soja, palma, etc) assim como as auditorias anuais da moratória da soja, protocolo verde dos grãos do pará, se informado em tudo aquilo relacionado (noticias, estudos, mudanças na legislação, etc) a por coordenar os controles que monitoram as compras dentro da politica da empresa (politicas contra desmatamento, trabalho análogo ao escravo, áreas embargadas, etc), e atender/solucionar questões em desacordo com as politicasproduzir material e implementar treinamentos internos e engajamento com terceiros. Requisitos:ensino superior completoinglês e espanhol fluentes#incluindovocêdiversidade, equidade, inclusão e pertencimento são pilares dos esforços da adm para continuar inovando, impulsionando o crescimento e entregando um desempenho excepcional. Estamos comprometidos em atrair e reter uma força de trabalho diversificada e criar ambientes de trabalho verdadeiramente inclusivos e acolhedores - Ambientes que permitem que cada colega da adm se sinta confortável no trabalho, faça contribuições significativas para nosso sucesso e desenvolva sua carreira. Respeitamos e valorizamos as origens e experiências únicas que cada pessoa pode trazer para a adm, porque sabemos que a diversidade de perspectivas nos torna melhores, obter mais informações sobre nossos esforços para promover diversidade, equidade, inclusão e pertencimento, visite nosso site aqui: diversidade, equidade e inclusão adm. #J-18808-Ljbffr.