Coordenador de RH
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
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Efetivo/CLT
Responsável pelo recrutamento, seleção, acompanhamento da contratação e permanência do novo funcionário realizar integração dos novos funcionários, realizar pesquisa de clima, elaborar e apresentar análise dos indicadores de rh ( turnover, absenteísmo, desempenho, desenvolvimento, etc).
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