Analista de RH
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Efetivo/CLT
Nível superior completo. experiência sólida na área de atração e retenção de talentos estratégicos e operacionais (em volume). Indispensável conhecimento: Tecnologia desejável: Pós graduação / pessoas domínio de ferramentas de gestão pdca e 5w2h conhecimento avançado em sistemas erp. /pacote office, conhecimento avançado. Rotinas de recrutamento e seleção
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