Analista de Cargos e Salários
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Efetivo/CLT
O analista de rh fará avaliação de desempenho, indicadores, cargos e salários. É necessário possuir ensino superior completo em adm, psicologia e áreas afins e experiência sólida nas rotinas de rh. Disponibilidade para atuação presencial de seg. A sex de 08:00 às 17:48hrs. Requisitos adicionais incluem vivência em implantação de cargos e salários, avaliações de desempenhos e indicadores, e cnh b e pós-Graduação serão diferenciais.
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