1 VAGA DE Supervisor de Vendas EM Rio de Janeiro / RJ

Função/cargo da vaga:

Supervisor de Vendas

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Supervisor de Vendas:

A combinar

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Supervisor de Vendas:

quer trabalhar em uma marca de moda, em um espaço de experimentação constante que o tempo todo busca renovar a forma de fazer e combinar experiências?Você preza por um ambiente de confiança, é apaixonada (o) pelo seu auto desenvolvimento e ama desenvolver sua equipe?Se você está disposta (o) a crescer com a gente, confiar e trabalhar juntos na construção desse sonho...Vem para nana!!!Responsabilidades e atribuiçõesgestão administrativa e comercial, liderando equipe de loja ( caixas e vendedores), na busca de metas estabelecidas, garantindo a execução dos processos e as regras internas estabelecidas pela empresaanálise de relatórios e indicadores de desempenho por conector / loja com plano de ação para atingimento de resultadosidentificar oportunidades e pontos de melhoria da operação como um tododesenvolver, capacitar e acompanhar a equipe para: encantar nos atendimentos, conhecer os produtos, manter o vm (visual merchandising)promover ações focadas em ampliar o nível de engajamento do time mediante identificação e necessidade de cada integrante da equipegestão de folgas, férias demissões e reposições de vagas junto a empresaassegurar o recebimento correto de mercadoria, seguindo os processos da empresagestão rigorosa do processo de controladoria, garantindo e prevenindo perdasautonomia em autorizar descontos, vales e retiradas de mercadorias de acordo com as regras da empresaassegurar nossos valores, propósito e missão levando a cultura nana para nossas clientes sendo porta voz do grupo e da marcarequisitos e qualificaçõesser obcecada (o) por gerar resultado através do time, transformando equipes em resultado de alta performancehabilidades interpessoais e de comunicação, visão estratégica de negócio, gestão de pessoas e conflitos, capacidade analítica de dadosexperiência na área comercial em varejo com vivência na gestão em pessoas, de preferência no setor de modapoder de persuasãoreferências comerciaisoffice intermediáriodisciplinadisponibilidade integral de horárioquerer evoluir continuamentesuperar desafiosagir como donoinformações adicionaissalário fixocomissãopremiaçõesplano de saúdevale refeiçãovale transportecelular.