1 VAGA DE Gerente de Projetos EM Rio de Janeiro / RJ

Função/cargo da vaga:

Gerente de Projetos

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Gerente de Projetos:

R$ 9.000,00 Por Mês

Cidade/Estado:

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Gerente de Projetos:

A dc-Dinsmorecompass é referência em outsourcing, consultoria e educação corporativa. Ao integrar os seus 4 pilares, agilidade, gerenciamento de projetos, processos e pessoas, apoiamos nossos clientes a atingirem os seus resultados com #qualidade #foco #produtividade.  Buscamos um pmo/gerente de projetos experiente para integrar a equipe do nosso cliente que é líder em seu segmento e gerenciar um projeto desafiador de eficiência operacional. Se você deseja trabalhar em uma empresa reconhecida pela qualidade e agilidade e, que tem uma cultura de integração, inclusão e diversidade, temos um lugar para você em nosso time.  Aqui na dc você vai encontrar: Trabalho híbrido - Rio de janeiro Oportunidade desafiadora e de grande desenvolvimento profissional Contratação clt Salário: R$8.000,00 à R$9.000,00 Benefícios sem desconto e sem coparticipação do colaborador: Assistência médica porto seguro com extensão mediservice Assistência odontológica sulamérica Vr ou va (sodexo) - R$34,20 / dia Auxílio creche Seguro de vida Programa de educação continuada academia dc Convênio com gympass Descontos de até 40% no curso de línguas - English for business Mentoria / coaching personalizado Kit dc com notebook e mochila Ambiente colaborativo e ágil Glassdoor: avaliação: 4.8 - 98% recomendariam a um amigo. Como será seu dia a dia: Atuar na gestão de um grande projeto de eficiência operacional O gerente de projetos ou pmo tem habilidades e conhecimentos em práticas, princípios, processos, ferramentas e técnicas de gerenciamento de projetos para planejamento, execução e monitoramento do resultado Desenvolver e estimular habilidades das pessoas a fim de formar um grupo coordenado funcional e eficaz Gerenciar relacionamentos e conflitos através da transparência e confiança, da busca do consenso Ter uma visão holística e sistêmica do projeto ser orientado a resultados ser flexível ser resiliente ser líder servidor. E, ainda assim, aprender todos os dias Apoiar o líder do projeto na preparação das reuniões de kickoff, comitê gestor e encerramento do projeto Responsável pela convocação das reuniões de kickoff, status-Report, comitê gestor e encerramento Apoiar o líder do projeto na elaboração do planejamento do projeto, seus documentos e artefatos Monitorar o desempenho do projeto: coleta e registro do avanço físico das atividades no cronograma Apoiar o líder de projeto e a equipe de projeto no replanejamento das atividades do projeto Apurar os gastos do projeto e apresentá-Los frente ao planejamento acordado (baseline de custos) Responsável por coletar os riscos apontados pelo time de projeto e apoiar o líder no controle das ações de mitigação Elaboração do status report do projeto Ser - Perguntar e ouvir ter uma conduta de respeito - Honesto, confiável, leal, ético, amigável ter coragem, capacidade de solucionar problemas e tomar decisões reconhecer o outro Aplicar modelos e práticas mencionados acima para viabilizar as entregas do projeto. Requisitos obrigatórios: Graduação em administração, engenharia, ti e áreas afins Certificação pmp Experiência com gerenciamento de projetos desde sua concepção até o encerramento Experiência em projetos alinhada às boas práticas do pmbok Habilidades de comunicação e de interação com o ambiente de negócios Gerenciar expectativas e prontidão das diversas áreas do cliente Experiência avançada com ferramenta ms project. Inglês avançado/fluente. Requisitos desejáveis: Experiência anterior com projetos/programas de eficiência operacional Certificação ágil (scrum master e/ou product owner) Prática em projetos com times ágeis, preferencialmente times scrum #J-18808-Ljbffr.