1 VAGA DE Analista de Folha de Pagamento EM Rio de Janeiro / RJ

Função/cargo da vaga:

Analista de Folha de Pagamento

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Analista de Folha de Pagamento:

A combinar

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Analista de Folha de Pagamento:

Analista de folha de pagamento sr contabilizei home office Responsabilidades E atribuições Como será o seu dia a dia: Planejar cronograma e fluxo do fechamento dos indicadores e principais ofensores aos clientes, tais como obrigações e os fechamentos mensais da folha, acompanhando progresso junto ao time para assegurar a dessas entregas e construindo relacionamento junto aos clientes em situações adversas ou não habituais. Atuar na resolução de problemas complexos, realizando análise de causa raiz e estruturar um plano de ação para resolvê-La, compartilhando com a equipe as orientações relevantes e conteúdo de valor, contribuindo para antecipação de problemas futuros. Gerar insights a partir da voz do cliente para as áreas internas propondo melhorias tanto para o produto como processo, aplicando sua expertise quanto a interface de todos os processos que atua e de outras células. Analisar as informações de fechamentos, entendendo as dificuldades encontradas na execução das rotinas e adversidades do time, a fim de propor ideias úteis e aplicáveis considerando fatores de médio e longo prazo que impactam o cliente e o negócio. Liderar projetos de melhoria continua dos processos da área, avaliar processos e rotinas vigentes, verificando a existência de lacunas em seus fluxos, tomando providências para corrigir as questões levantadas e compartilhando orientações com demais membros do time. Prestar atendimento ao cliente de forma clara e objetiva, contribuindo para o indicador nps da companhia e respeitando o sla, com foco na satisfação do cliente. Fazer acompanhamento dos chamados do time, e monitorar interações com os clientes diariamente, observando os índices de nps da companhia para propor ações ou novas abordagens que assegurem a satisfação do cliente. Garantir a entrega das atividades conforme prazo de sla. Mantém-Se atento às alterações na legislação (trabalhista, fiscal, previdenciária, etc.) que possam afetar a rotina de trabalho do time e procedimentos internos, acompanhando atualizações, conforme orientação, das tabelas de irrf e inss e a inserção no sistema para aplicação em sua rotina de cálculos e pagamentos de natureza trabalhista, assegurando atualização e alinhamento do time sobre as mudanças vigentes. Garantir que os processos realizados estão em conformidade com a legislação trabalhista e obrigações sindicais. Requisitos E qualificações O que buscamos: Conhecimentos aprofundados relativos aos cálculos trabalhistas Experiência ampla com obrigações previdenciárias, plataformas e interações com as ferramentas do governo Conhecimento aprofundados dos sistemas de declaração atuais: sefip, dirf, rais, dctfweb E-Social Conhecimento aprofundado em legislação trabalhista e tributária e suas medidas provisorias Conhecimento avançado em excel (prefencialmente google sheets) Informações adicionais Benefícios: Plano de saúde Plano dental Psicoterapia online Gympass Seguro de vida Vale alimentação e vale refeição (va/vr) Parcerias de desconto (universidade e escolas de idiomas) Despreocupe-Se seguros diversos No dress code Aqui você escolhe: remoto, híbrido ou presencial.