1 VAGA DE Gerente de RH EM Pratinha / MG

Função/cargo da vaga:

Gerente de RH

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Gerente de RH:

A combinar

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Gerente de RH:

Sicoob saromcredi agora é sicoob sarom!!Se fossemos escolher uma única frase para resumir a essência e história do sicoob sarom, o ditado juntos somos mais fortes caberia perfeitamente nesta descrição. Mais que uma instituição financeira, a cooperativa nasceu graças ao esforço de 22 produtores rurais de são roque de minas, impulsionados pela necessidade de trazer para o município condições de desenvolvimento, aquecendo a economia local e facilitando a vida dos história, o sicoob sarom revolucionou são roque de minas, conquistou novas praças e se transformou em uma das maiores cooperativas do estado, atendendo hoje vários municípios, com população de 1.700 até mais de 180 mil habitantes. A cooperativa oferece todas as soluções financeiras para pessoa física, jurídica, produtor rural e órgãos públicos, além de fomentar diversos projetos de desenvolvimento socioeconômicos em toda sua área de atuação, valorizando o empreendedorismo, a educação financeira e a qualidade de vida nas comunidades onde está inserida. Nossa missão está pautada nos princípios e valores cooperativistas, especialmente de unir pessoas e entidades para promover o desenvolvimento econômico e social de forma sustentável, através da valorização das pessoas e potencialização dos recursos existentes. Assim, conseguiremos mais justiça financeira e prosperidade, ou seja, geração de emprego e renda, realização de sonhos e visualizar novos horizontes para as gerações futuras. Mais que resultados financeiros, nosso propósito é inspirar pessoas para transformar realidades, com a missão de promover soluções e experiências inovadoras e sustentáveis por meio da cooperação, assim, acreditamos que podemos ser referência em cooperativismo, promovendo o desenvolvimento econômico e social das pessoas e comunidade. contamos com você para compartilhar essa missão!Vem cooperar com nosso time!/nos requisitos básicos são:ensino completo ou finalizando: agropecuária, engenharia agronômica, agronomia, zootecnia, administração e/ou áreas afinsafinidade com a área de atuaçãocnh b com experiênciaexperiência com agronegócioconhecer sobre produtos e serviços financeirosexperiência com gestão de carteira de agronegóciohabilidade em vendas, facilidade para trabalhar com metas e resultadosdeterminação, proatividade e agilidadeperfil comercial, comunicação persuasiva, clara e objetivabom networking, ser atencioso, educado, carismático e gentildisponibilidade para viagens e treinamentos, inclusive aos finais de semanaser residente ou ter disponibilidade para residir em pratinha/mgter cpa10.será um diferencial:ter experiência em instituição financeiracpa20 ou cea/nplanejar, acompanhar e avaliar o desempenho da carteira de cooperados prospectar no mercado novos cooperados e novas oportunidades de negócios que beneficiem a cooperativa, os associados e a comunidade proporcionar atendimento personalizado e de qualidade aos associados da sua carteira, na busca da retenção e fidelização do associado orientar aos associados da sua carteira nos assuntos financeiros sem influenciar na decisão do associado/cliente definir programa de visitas aos associados/clientes de sua carteira, conforme procedimentos internos responder pelo aumento da carteira de clientes, captação e aplicação de recursos avaliar as solicitações de concessão de crédito dos associados de sua carteira, em conjunto com a área de crédito e de acordo com as normas do sistema acompanhar os investimentos de sua carteira e conduzir os processos de recuperação de crédito realizados sob sua responsabilidade acompanhar os saldos devedores da sua carteira, e submeter os casos mais relevantes à definição do superior imediato dentre outras atividades.