1 VAGA DE Analista de Departamento Pessoal EM Pinhais / PR

Função/cargo da vaga:

Analista de Departamento Pessoal

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Analista de Departamento Pessoal:

A combinar

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Analista de Departamento Pessoal:

Nível: analistacursos de: administração processos gerenciais,gestão de recursos humanos,bacharelado em ciencias contábeis,recursos humanosescolaridade: graduação - Completotipo de contrato: cltjornada de trabalho: das 08:00h ás 18:00h com 1h12 de intervalodisponibilidade para home-Officebenefícios: assistência médica, assistência odontológica, convênio farmácia, plano de carreiras vale refeição de r$ 21,00, vale transporte, day-Off no seu aniversárioresponsabilidades e experiências desejáveis: a executiva outsourcing investe em inovação e tecnologia para gestão de terceiros e fornecedores desde 1998, conquistando a liderança no seu a empresa atua em todo o território nacional. Sua metodologia de auditoria garante ampla conformidade, mitigação de riscos e escalabilidade em todos os processos de terceirização. Aqui na executiva outsourcing, temos uma cultura e empática, com foco nas pessoas e na multiplicação do que grandes objetivos se alcançam por meio da excelência de processos, com pessoas colaborativas, engajadas e isso, estamos em busca de talentos com perfil autodidata, questionador e que queira fazer maior inspiração é a inovação! Com ela, evoluímos constantemente e surpreendemos nossos clientes. Descrição das atividades e responsabilidades: responsável pela auditoria técnica pericial dos documentos trabalhistas de média e alta complexidade, como folha de pagamento, encargos e rescisõesacompanhar o sla, reverter e tratar as ações de não conformidades, identificar treinamentos necessários com a equipe com objetivo de melhorar a assertividade da auditoriaapoiar os especialistas em possíveis relatórios e apresentações de passivo junto a terceiros e clientes, ser referência e atuar junto com os assistentes. Requisitos: vivência com departamento pessoal com domínio das rotinas de folha de pagamentoformação superior completo em administração, gestão de recursos humanos ou áreas correlatas. Habilidades: atenção e concentraçãotrabalho em equipeinteresse em aprenderresiliênciacapacidade de trabalho sob pressãoser excel intermediário.