1 VAGA DE Gerente de Desenvolvimento EM Natal / RN

Função/cargo da vaga:

Gerente de Desenvolvimento

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Gerente de Desenvolvimento:

R$ 4.500,00 Por Mês

Cidade/Estado:

Regime de contrato:

Aprendiz

Descrição da vaga de Gerente de Desenvolvimento:

Assegurar o monitoramento e análise das atividades de captação e negócios em relação às metas acordadas e tomar as medidas apropriadas para capitalizar o êxito e gerenciar os riscos Gerenciar (formar e estruturar) a equipe interna, responsável por implantar as diretrizes de captação de recursos e negócios Interagir com outras áreas para definir os projetos prioritários para os quais serão captados recursos Preocupar-Se em compreender os interesses dos doadores, parceiros e usuários da instituição, garantindo o atendimento de suas expectativas em relação ao projeto apoiado ou ao serviço prestado Atender e relacionar-Se com empresas parceiras (mantenedores institucionais) Visitar as empresas para da carteira de projetos e/ou serviços Desenvolver materiais de comunicação para divulgação das campanhas institucionais e de projetos para potenciais parceiros Criar e manter um banco de dados com parceiros e doadores atuais e potenciais (empresas patrocinadoras e empresas em prospecção) Criar e gerenciar campanhas e eventos de captação de recursos Acompanhar e informar a diretoria e conselho sobre os resultados financeiros da captação de recursos, apresentar relatórios escritos, verbais e financeiros, conforme solicitado Facilitar a integração das iniciativas de comunicação às atividades de mobilização de recursos Formar alianças e redes com outras ongs para compartilhar as melhores práticas de aprendizagem, visando a melhoria das estruturas legais, de custos e infraestrutura para a captação de recursos Realizar outras atividades relacionadas ao cargo. Requisitos: -Graduação em comunicação social, marketing & vendas, ou graduação em administração com pós-Graduação na área de marketing. Pós-Graduação em marketing ou comunicação social (diferencial). Conhecimentos em informática incluindo excel. Conhecimentos em 3 setor, leis de incentivo, mobilização de recursos e gestão de projetos. Experiência anterior com desenvolvimento institucional ou coordenação de marketing. Experiência com gestão de equipes. Experiência no 3 setor (diferencial). Disponibilidade para viagen Escolaridade mínima exigida: sem informação.