Analista de Recursos Humanos
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Efetivo/CLT
O analista de recursos humanos é o profissional responsável por analisar, implantar e realizar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-Seleção por meio de processos seletivos internos ou externos. Um analista de recursos humanos analisa os casos de alterações de cargos, promoções, transferências, demissões e outros tipos de movimentação de pessoal, observando as normas e procedimentos aplicáveis, visando contribuir para a tomada de decisões nesses assuntos. Curso superior em administração, psicologia ou áreas afins. Cursos da área será um diferencial.
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