1 VAGA DE Supervisor Social EM Matão / SP

Função/cargo da vaga:

Supervisor Social

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Supervisor Social:

A combinar

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Supervisor Social:

Receber da área especialista (corporativo), desdobrar e realizar revisões em conjunto com os administradores e encarregados de colheita o planejamento operacional corporativo (macro anual) nas fazendas sob sua responsabilidade, cumprindo as programações (talhão a ser colhido, volume a ser entregue, variedade e qualidade da fruta, logística das turmas nas fazendas, entre outros), bem como assegurando que a colheita esteja dentro das especificações e atendendo as intempéries (fruta cristalizando, queda, greening, dentre outros). Receber da área especialista (corporativo), desdobrar e realizar revisões em conjunto com os administradores e encarregados de colheita a programação da logística interna (carregamento e movimentação) e transporte rodoviário (carretas/caminhões), visando atender o planejamento através da distribuição das máquinas e caminhões na região sob sua responsabilidade, bem como acompanhar e assegurar o fluxo da colheita até a entrega de fruta na fábrica, sem descuidar dos aspectos legais. Analisar e acompanhar os relatórios de custos, indicadores de produtividade das equipes, índice de absenteísmo, taxa de ocupação dos ônibus, implantando ações de correção e melhorias, de modo a assegurar o cumprimento das metas, legislação trabalhista vigente e compliance da operação. Inserir no sistema a programação de colheita e assegurar a manutenção diária, bem como acompanhar e disseminar os indicadores da área através de reuniões semanais, analisando e alinhando com o administrador e encarregado de colheita as ações corretivas, preventivas e de melhoria. Realizar o apontamento dos fretes realizados pelas turmas de colheita sob sua responsabilidade, conforme normas e procedimentos preestabelecidos, de forma a assegurar o correto pagamento. Fazer cumprir o plano de treinamento destinado aos encarregados e líderes de colheita sob sua responsabilidade, com base nos procedimentos preestabelecidos, atendendo todas as exigências legais e normas internas. Realizar o fechamento quinzenal dos eventos de colheita com base nos eventos e/ou adversidades diárias, visando o correto pagamento das turmas sob sua responsabilidade. Acompanhar a conta corrente dos líderes de colheita, em conjunto com o administrador e encarregado colheita, de modo a assegurar que a variação entre o volume apontado e o real permaneçam dentro da faixa determinada pela área de planejamento corporativa. Realizar o processo de estimativa de frutas, através da análise visual de todos os talhões das fazendas sob sua responsabilidade, em comparação com parâmetros das safras anteriores, bem como validar a complexidade dos pomares de colheita para tabela de pagamento dos colhedores, conforme normas e procedimentos preestabelecidos. Organizar e acompanhar o processo de derriça, conforme orientação da área pesquisa de frutas, visando a elaboração da estimativa técnica para fins de comparação com a estimativa visual, definindo assim o número final da safra. Supervisionar a correta utilização dos epis (equipamentos proteção individual), materiais de colheita, bins, carro, máquinas de carregamento e movimentação, entre outros, instruindo a equipe sempre que necessário.