1 VAGA DE Pedreiro EM Jundiaí / SP

Função/cargo da vaga:

Pedreiro

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Pedreiro:

A combinar

Cidade/Estado:

Jundiaí / SP

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Pedreiro:

Dados da vaga Deverá diariamente verificar as características da obra a ser reparadas ou construídas examinando o projeto e especificações para orientar-Se na seleção do material apropriado e na melhor forma de execução do trabalho. Misturar cimento, areia, água e outros materiais dosando as quantidades na forma indicada, para obter a argamassa a ser empregada na execução de alvenarias, assentamento de ladrilhos e tarefas afins. Construi fundações empregando pedras, tijolos, ou concreto, para formar a base de paredes, muros e construções similares. Assentar tijolos, ladrilhos ou pedras seguindo os desenhos e formas indicadas e unindoos com argamassa adequada, para executar paredes, pilares e outras partes da construção. Rebocar as estruturas construídas empregando a argamassa de cal, cimento e areia e/ou saibro, obedecendo o prumo e nivelamento das mesmas, para torná-Las aptas a receber outros tipos de revestimento. Assentar ladrilhos ou material similar utilizando processos apropriados para revestir pisos e paredes. Requisitos Ensino médio completo. experiência comprovada em carteira. Residir em itupeva ou bairros próximos. Benefícios Refeição no local desjejum e almoço. Vale transporte. Plano de assistência médica conveniada. Cartão farmácia (após efetivação).

Cód. 8831913
Compartilhar Vaga

Telegram_logo

Quer receber vagas de emprego diretamente no telegram?

Clique para receber vagas gratuitamente

PUBLICIDADES

Compartilhe essa vaga!

Encontrou algum problema? Denuncie esta vaga e nos ajude a manter a qualidade do site!

warning Denunciar Vaga

Outras vagas de Pedreiro para você!

PUBLICIDADES

Carregando, aguarde por favor...
Nós respeitamos a sua privacidade
Para otimizar sua experiência durante a navegação, fazemos uso de cookies. Ao continuar no site, consideramos que você está de acordo com nossa Política de Privacidade.
PROSSEGUIR