Analista de RH
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Responder pela concepção e execução de processos, realizando análises e solucionando problemas realizar todas as etapas do processo de recrutamento e seleção realizar treinamento, integração de novos colaboradores e programas de desenvolvimento realizar levantamento de necessidades de treinamento e cronograma de capacitação dentre outras atividades relacionadas a vaga.
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