1 VAGA DE Agente de Proteção EM Itaguaí / RJ

Função/cargo da vaga:

Agente de Proteção

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Agente de Proteção:

A combinar

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Agente de Proteção:

Pré-Requisitos: salário fixo (regime clt) r$ 1.706,00 + comissão por vendas + bonificação por atingimento de metas -Ensino médio completo-Desejável vivência com vendas de planos de saúde -Desejável curso/vivência de habilidades de negociação, vendas, relacionamento e atendimento ao cliente. Informações importantes - Leia atentamente: breve descrição das atividades: - Captar, reter e fidelizar novos e antigos beneficiários da geap - Contratar e visitar os órgãos conveniados a geap para apresentar, divulgar e esclarecer dúvidas sobre os planos da geap para os potenciais beneficiários - Participar e discutir sobre o planejamento, metas e estratégias de captação, retenção e fidelização - Orientar, informar e auxiliar os beneficiários no pós-Venda - Realizar outras atividades pertinentes ao cargo. Benefícios ofertados: Ticket alimentação e/ou refeição (r$ 1.356,28) Plano de saúde e odontológico abrangente para grupo familiar (dependentes - Arcando com o valor parcial do plano e agregados até o 4 grau consanguíneo e 2 por afinidade - Arcando com o valor integral do plano). Previdência privada Seguro de vida em grupo Auxílio creche r$ 604,17 (para filhos até ) Auxílio natalidade - R$ 402,77 Vale cultura r$ 50,00 (para quem recebe até 5 salários mínimos) Licença maternidade 180 dias Licença paternidade 20 dias. Atenção candidato(a): A candidatura à vaga não garante participação nas fases avaliativas. Os candidatos que não possuam adequação, expertise e aderência curricular aos requisitos exigidos e divulgados pela vaga, serão considerados inaptos para o processo seletivo A participação e aprovação nas fases de avaliação não ção. A geap, enquanto empresa privada, poderá a qualquer tempo alterar ou cancelar seus processos seletivos, efetuando-ções mediante interesse e disponibilidade de vagas em momento oportuno Cadastros curriculares incompletos serão desconsiderados - É necessário à cada inclusão, sempre clicar no ícone (+) incluir experiência o sistema de cadastro curricular não aceita anexos de arquivos, sendo necessário o cadastramento manual de todos os campos requisitados.