Supervisor de Recursos Humanos
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
Home Office
Efetivo/CLT
Responsável pelo setor de recursos humanos, garantir e executar os processos e padrões operacionais da empresa.] atividades: divulgar e reforçar a cultura e políticas da empresa acompanhar e dar suporte nos processos de recursos humanos e de setor de pessoal: desligamentos, admissões, remuneração e benefícios ministrar treinamentos internos, garantir e monitorar as ações de treinamentos realizar e acompanhar os processos de recrutamento e seleção ter conhecimento no sistema de ponto controles inerentes a área de rh (homologação/preposto, etc.) realizar as entrevistas de desligamento conduzir eventos e reuniões com colaboradores. Requisitos:- Requisitos: domínio do pacote office (word, excel e power point) ter vivência na área de rh conhecimento em legislação trabalhista e administração de pessoal possuir experiência no setor de recursos humanos e departamento pessoal . Possuir experiência em gestão de pessoas necessário disponibilidade para trabalhar em escala 6×1 escolaridade mínima exigida:sem informação.
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