1 VAGA DE Analista de Recursos Humanos EM Fazenda Rio Grande / PR

Função/cargo da vaga:

Analista de Recursos Humanos

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Analista de Recursos Humanos:

A combinar

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Analista de Recursos Humanos:

Requisitos: Formação superior em recursos humanos, psicologia ou área relacionada. Conhecimento sólido das práticas de gestão de recursos humanos, incluindo recrutamento, treinamento e desenvolvimento. Proatividade, organização e atenção aos detalhes. Discrição e habilidade para lidar com informações confidenciais. Habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal. Atividades: Gestão de terceirizados: coordenar e supervisionar as atividades dos terceirizados, garantindo que estejam alinhadas com os valores e padrões da empresa. Recrutamento e seleção: identificar talentos qualificados, conduzir entrevistas e seleção de candidatos para atender às necessidades da empresa. Treinamento e desenvolvimento: planejar e implementar programas de treinamento para melhorar as habilidades e competências da equipe. Plano de cargos e salários: contribuir para o desenvolvimento e manutenção de um plano de cargos e salários competitivo e justo. Avaliação de desempenho: desenvolver e implementar sistemas eficazes de avaliação de desempenho para promover o crescimento profissional e o feedback construtivo. Cultura organizacional: fomentar e promover a cultura organizacional, garantindo que todos os colaboradores compreendam e estejam alinhados com os valores da empresa. Benefícios: Vale transporte vale alimentação Salário: A combinar Horário: comercial Regime de contratação: efetivo (clt) Vagas: 1.