1 VAGA DE Gerente de Marketing EM Curitiba / PR

Função/cargo da vaga:

Gerente de Marketing

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Gerente de Marketing:

A combinar

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Gerente de Marketing:

•Superior em administração, marketing, comunicação, publicidade, jornalismo ou correlatos; •Experiênciana função de coordenador ou gerente de marketing; •Gestão e desenvolvimento de uma equipe e multidisciplinar que transforme a estratégia do departamento em ações e entregas sólidas; •Gestão da assessoria de imprensa; •Gestão das atividades que envolvem terceiros: agências, consultorias e demais fornecedores; •Gestão de campanhas de marketing que podem ocorrer tanto de forma tradicional quanto digital; •Gestão e direcionamento das redes sociais; •Responsável por reforçar e zelar pelo posicionamento das marcas, identidade visual e tom de voz, elaborando estratégias de branding de acordo com a nossa visão, valores e propósito. •Elaboração de estratégias de retenção junto ao departamento de cs, proporcionando uma excelente experiência ao cliente; •Planejamento e gestão de eventos externos e internos; •Elaboração de análises de mercado e busca de melhores soluções para agregar valor aos clientes e trazer resultados mensuráveis para o grupo; •Conhecimento de tendências e comportamentos do consumidor relacionado ao segmento e produtos do grupo; • De métricas e kpis vinculados as estratégias de comunicação. Conhecimentos experiência imprescindível: •Ampla experiência em marketing (em especial: digital, institucional, de conteúdo, de relacionamento); •Capacidade de conceituar e apresentar ideias de marketing interna e externamente; •Histórico comprovado na execução de campanhas de marketing digital e de marca nos segmentos B2B e B2C; •Compreensão do marketing como ferramenta de venda; •Experiência no desenvolvimento de design e lançamento de produtos; •Ção e gestão de equipe; •Fortes habilidades de gerenciamento de projetos com a capacidade de entregar e priorizar entre iniciativas táticas e estratégicas; •Experiência em colaboração entre várias equipes e departamentos internos; características pessoais desejadas: • pessoal; • Ótima comunicação verbal e escrita; • Habilidade de executiva; • Capacidade de gerenciar tarefas e cumprir prazos; • Capacidade de se relacionar com colegas de trabalho e clientes; • Ser organizado e detalhista; • Pró-Atividade e ; • Atitude hands-On; • Orientação para o cliente; • Capacidade de adaptação em mudanças de estratégias e direcionamentos; • Foco em resultados; • Curiosidade e constante auto aprendizado, estando sempre informado sobre as novidades do mercado de marketing e sobre os produtos e negócios do segmento. Benefícios - Assistência médica / medicina em grupo - Participação nos lucros - Seguro de vida em grupo - Tícket refeição - Vale-Transporte horário de trabalho segunda a sexta 09h as 18h com 1:12 de intervalo informações adicionais disponibilidade para viagens. Plus benefícios: programa de reconhecimento colaborador criativo.Ção - Clt (efetivo)