Analista de RH
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Efetivo/CLT
Suas atividades e apoiar times multidisciplinares atuar de forma consultiva e com mentoria junto às lideranças garantindo melhores práticas de gestão de pessoas assegurar que os projetos de rh sejam implantados e disseminados desenvolver e manter relações positivas com os líderes e gerir o processo de resolução de conflitos ser fonte de influência e apoio nos processos de gestão de mudança e da cultura organizacional habilidade para visão ampliada sobre o negócio e conhecimento da estrutura na qual está inserido busca contínua por inovação, agregando com visão de mercado e proposta de soluções para apoiar em tomadas de decisão do negócio formação: ter concluído graduação em administração, psicologia, rh, marketing, comunicação, entre outros. Conhecimentos desejados: nível intermediário de excel e tecnologia de forma em geral. Desejável: conhecimentos específicos em processos de recrutamento & seleção treinamento & desenvolvimento avaliação de competências e perfis.
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