Assistente de RH
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
Tarefas e responsabilidades. Fechar a folha de pagamento, realizando todos os cálculos, registros e apuração de tributos inerentes. Geração de guias de fgts, inss, irrf geração de arquivos de rais, gefip/sefip, cages, dirf, homologonet e conectividade social realizar atendimento aos clientes. Conhecimento nas tarefas do esocial. Preparar documentos, lançamentos e cálculos para rescisões, férias, recolhimento de contribuições e outras atividades ligadas a registros e controles de pessoal. Manter atualizado o cadastro de funcionários, cuidado do subsistema de benefícios em atividades como: Vale transporte, auxílio alimentação, assistência odontológica e saúde, planos de incentivo, refeitório e atividades sociais. Lançar pontos manuais e importar dos clientes o registro de ponto eletrônico dos funcionários. Fazer o fechamento e imputar para folha de pagamentos para o sistema de banco de horas realizar a apuração de banco de horas e informar o saldo via relatório para gestores. Executar homologação de rescisão de contrato, processos de admissão, ser responsável pela solicitação de benefícios (vale transporte, assistência médica, cesta básica e seguro de vida); Registrar e baixar colaboradores nos livros e no sistema; documentação para exames admissionais e demissionais; Manter-se atualizado quando a legislação trabalhista; os holerites e tributos para as empresas; Habilidades necessárias saber usar equipamentos de informática pacote office básico saber honrar datas estabelecidas término de atividades ou projetos. Manter sigilo em informações confidencias. Conhecimentos necessárias cursando ciências contábeis cursando técnico em contabilidade conhecimento da teoria e prática contábil qualidades pessoais necessárias iniciativa e organização adaptação a novos serviços praticidade e objetividade caso tenha interesse em trabalhar conosco envie seu curriculum vitae para nosso email com sua pretensão salarial. E- Mail: Benefícios: Em atividades como: Vale transporte, auxílio alimentação, assistência odontológica e saúde, planos de incentivo, refeitório e atividades sociais. Lançar pontos manuais e importar dos clientes o registro de ponto eletrônico dos funcionários. Fazer o fechamento e imputar para folha de pagamentos para o sistema de banco de horas realizar a apuração de banco de horas e informar o saldo via relatório para gestores. Executar homologação de rescisão de contrato, processos de admissão, ser responsável pela solicitação de benefícios (vale transporte, assistência médica, cesta básica e seguro de vida); Registrar e baixar colaboradores nos livros e no sistema; documentação para exames admissionais e demissionais; Manter-se atualizado quando a legislação trabalhista; os holerites e tributos para as empresas; Habilidades necessárias saber usar equipamentos de informática pacote office básico saber honrar datas estabelecidas término de atividades ou projetos. Manter sigilo em informações confidencias. Conhecimentos necessárias cursando ciências contábeis cursando técnico em contabilidade conhecimento da teoria e prática contábil qualidades pessoais necessárias iniciativa e organização adaptação a novos serviços praticidade e objetividade caso tenha interesse em trabalhar conosco envie seu curriculum vitae para nosso email com sua pretensão salarial. E- Mail:
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