Analista de RH
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
Atuação generalista, sendo responsável pelos processos de recrutamento e seleção; preparação de material e técnicas utilizadas em processos seletivos ( e entrevistas); atualização dos controles internos e relatórios; execução e acompanhamento do pat (plano anual de treinamento); emissão de relatórios gerenciai; monitoramento de ações motivacionais; acompanhamento de programas de desenvolvimento gerencial; apoio aos gestores no processo da avaliação de experiência e de desempenho dos colaboradores. necessário conhecimento em nível intermediário/avançado no pacote office (word, excel, power point); boa comunicação, organização, atenção concentrada e relacionamento interpessoal. superior completo, preferencialmente em ciências humanas. benefícios: assistência médica / medicina em grupo, assistência odontológica, tíquete-refeição, vale-transporte regime de contratação: clt (efetivo) Tipo de vaga: temporário apenas candidatos locais: Campina grande, pb
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