Analista de RH
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A combinar
Efetivo/CLT
Responsável pela área de recrutamento e seleção, acompanhar o desenvolvimento dos colaboradores. Gerenciar conflitos e promover um ambiente de trabalho saudável. Interpretar e aplicar políticas e procedimentos internos. Auxiliar nos processos de administração de folha e benefícios. Habilidades de comunicação e empatia. Requisitos. Ensino superior e. Rh ou psicologia. Benefícios. Desjejum. Almoço e café da tarde. Fretado. Va. Convênio médico, odontológico e farmácia (após experiência). Day of. Aniversário. Premiação por tempo de casa e bonificação anual.
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