Analista de RH
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
Aprendiz
Responsável pela condução de processos seletivos em diferentes níveis de vaga, atrair candidatos aderentes a cultura do grupo, alinhar os perfis das vagas adequados as necessidades da empresa com o time de liderança, conduzir os processos de recrutamento e seleção (divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas, retorno das entrevistas), administrar programas de cotas (aprendiz e pcd), controlar as avaliações de experiência, controlar o quadro atual de vagas e realizar os reports necessários as áreas. Requisitos: -Possuir superior (completo ou cursando) em administração, rh, processos gerenciais ou área afins e vivência na função. Escolaridade mínima exigida: sem informação.
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