1 VAGA DE Coordenador de Ti EM Barueri / SP

Função/cargo da vaga:

Coordenador de Ti

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Coordenador de Ti:

A combinar

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Coordenador de Ti:

Se tem uma coisa que sabemos fazer muito bem é cuidar dos . Procuramos entender seus sonhos, desejos e planos para o futuro. Todos os dias, trabalhamos com foco e muita determinação para grandes realizações acontecerem por todo o brasil. Pode ser a compra de um carro, o financiamento da faculdade dos filhos ou a tão esperada ria tranquila, por exemplo. Em cada meta alcançada por nossos clientes ou assistência solicitada nos momentos mais difíceis tem o apoio da cvp. A caixa vida e previdência está em todo o território nacional para ajudar pessoas a cuidar de quem ama ou alcançar objetivos pensados para médio ou longo prazo. Investir em uma previdência hoje é uma das melhores maneiras de realizar sonhos amanhã. Contratar um seguro de vida também é uma forma de proteger a família. São essas e outras soluções que oferecemos por aqui e abraçam os . São mais de 3 mil agências, mais de 13 mil casas lotéricas e quase 10 mil correspondentes bancários e postos de atendimento. Um universo inteiro da caixa para você fazer parte e alcançar grandes conquistas. /nconheça os requisitos antes de se candidatar:ensino superior completo em ciência da computação, sistemas, engenharia da computação ou áreas relacionadasexperiência em gestão de times de suporte de tibons conhecimentos em microsoft windows, serviços e aplicativosexperiência em implementação de ferramentas de itsmexperiência com ferramentas de gestão de identidadeconhecimentos de microsoft 365certificação itil foundationinglês intermediário (necessário para comunicação com fornecedores de ti)./ncomo coordenador de serviços de ti, você será responsável por:coordenar as atividades das equipes de suporte de tigarantir o acompanhamento adequado na resolução de chamadosacompanhar os indicadores de desempenho dos timescoordenar as escalas, capacidades e prioridades de atendimentosorganizar agenda de atendimento e liderar projetos relacionados aos times de suportesuportar tecnicamente as equipes em problemas de nível avançadorevisar continuamente o catálogo de serviços ticonstruir e revisar procedimentos técnicos operacionaisrealizar a gestão ativos como notebooks, desktops e celulares coporativosatender auditorias internas e externas.