Analista de Recursos Humanos
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
Efetivo/CLT
Calcular férias e rescisões para pagamento correto e dentro dos prazos legais. Lançar dados da folha de pagamento no sap para programação financeira. Atender solicitações dos funcionários sobre folha de pagamento e questões trabalhistas. Realizar homologações de contratos de trabalho. Controlar atestados e afastamentos, agendando perícias e exames de retorno ao trabalho. Importar e manter sistemas de controle de ponto e sistemas de controle de jornada de motoristas, para apurar ocorrências. Gerenciar benefícios do empregado, convênios de saúde e odontológico, cestas básicas, bolsas e demais contratos, conforme política da empresa.
Clique para receber vagas gratuitamente
Encontrou algum problema? Denuncie esta vaga e nos ajude a manter a qualidade do site!
Denunciar Vaga