Salário da vaga de emprego de Arquitetura:

Descrição:

Modalidade: remota e futuramente de forma hibrida conhecimentos habilidades: - Proporcionar uma abordagem consultiva aos desafios e oportunidades dos clientes; - Capaz de analisar o ambiente dos clientes para identificar oportunidades de melhorias; - Criar ou executar estratégias de cloud, transformação digital e cloud; - Capaz de avaliar os processos, organização, capacidades e tendências de ti dos clientes; - Deve ter conhecimentos básicos de virtualização, nuvem, dev ops, desenvolvimento de aplicativos e - Operações de ti; - Forte compreensão de itil ou estruturas similares. - Forte comunicação (verbal e escrita) e habilidades sociais. - Fluente em espanhol (colômbia e méxico). - Soft skills: comunicação, persuasão, responsabilidade, confiança, resiliência, colaboração, feedback, gerenciamento de tempo, aprendizagem ao longo da vida, diligência, ideação, trabalho em equipe, análise, disciplina, comunicação clara, empatia, escuta ativa, capacidade de influenciar, organização, relacionamento gestão, iniciativa própria, liderança. Opcional: . Compreensão dos conceitos de segurança e rede. . Os recursos não exigem um forte conhecimento das tecnologias vmware, mas podem ser úteis. Informações adicionais seguro saúde bradesco: (plano tnq2), sem desconto ao titular e até dois dependentes elegíveis. Desconto de (informação confidencial) a partir do terceiro dependente (são considerados dependentes somente cônjuge ou companheiro, filhos e enteados). Obs: O benefício está sujeito a co-Participação referente a utilização de serviços médicos (conforme política vigente); assistência odontológica amil 200: sem desconto ao titular, cuja cobertura poderá ser estendida com desconto de R$ 3,00 por dependente elegível. Seguro de vida e acidentes pessoais tokio marine: no valor correspondente a (informação confidencial) para pai, mãe, sogro (a); vale-Refeição ou vale alimentação (você escolhe o que é melhor!): no valor de (informação confidencial) por mês, com desconto mensal de R$ 1,00 em folha de pagamento; transporte: vale transporte, conforme legislação ou vale combustível de (informação confidencial) por mês ou reembolso de fretado. Ambas opções possui o desconto em folha de pagamento no valor de R$ 1,00; pontos extras para reembolsos: valor de (informação confidencial) pode ser usado em pet, internet, cursos, etc; previdência privada: após o período de experiência (benefício opcional); participação da empresa de e funcionário de 1% a 3%. Pae (programa de apoio ao empregado): um programa totalmente confidencial para apoiar os colaboradores e seus dependentes em diversas situações da sua vida pessoal e profissional. Auxílio creche/babá: reembolso mensal de acordo com a faixa etária: filhos de 0 a 24 meses - (informação confidencial) /mês e filhos de 25 a 60 meses - R$ (informação confidencial)/mês empréstimo consignado: parceria com o banco santander e itaú, com desconto em folha de pagamento. Universidade corporativa: cursos internos presenciais e via u-Learning. Parcerias/convênios: vantagens para adquirir produtos e/ou serviços, ligados à cultura, lazer e formação profissional. Qualidade de vida: gympass, outros incentivos online: aula de dança, meditação; férias flexíveis, programa de gestantes e licenças diferenciadas.Ção - Prestador de serviços (pj)