Vaga de Coordenador de Departamento Pessoal

Conduzir e revisar rotinas completas de contratação, desligamento e cálculos rescisóriosefetuar o processamento e a auditoria da folha salarial, assegurando a correta apuração de tributos e encargos trabalhistasregistrar e conferir informações nos sistemas governamentais, incluindo esocial e obrigações correlatasadministrar períodos de descanso anual, licenças previdenciárias, garantias de emprego e gestão de benefíciosvalidar apurações de 13 salário, provisões de férias e verbas indenizatóriasassegurar aderência à legislação trabalhista vigente e instrumentos coletivos da categoriaprestar suporte em inspeções e processos de auditoria relacionados à área trabalhistaatender colaboradores e lideranças para esclarecimentos sobre normas internas e direitos trabalhistasmonitorar métricas de gestão de pessoas, como índices de ausência, rotatividade e impacto da folhaaprimorar fluxos internos e propor melhorias nos procedimentos da área de administração de pessoaldar suporte às etapas de atração e seleção, realizando análise inicial de perfis e organização de documentaçãoapoiar programas de ambientação de novos colaboradores e iniciativas voltadas ao engajamento e desenvolvimento para essa posição, buscamos um(a) profissional com:- experiência comprovada em coordenação de departamento pessoal e recursos humanos. - Sólidos conhecimentos em legislação trabalhista e práticas de rh. - Excelentes habilidades de comunicação, liderança e trabalho em equipe. - Proatividade, foco em resultados e boa capacidade analítica. - Formação superior completa em administração, recursos humanos ou áreas - Plano de saúde e odontológico - Vale-Refeição - Seguro de vida people meet company.