Vaga de Analista de Recursos Humanos

Atividades : participar de reuniões com gestores e/ou setores, alinhando e definindo critérios para serem seguidos em toda a empresa quanto à gestão de pessoas prestar informações e esclarecimentos aos gestores e colaboradores acompanhar e monitorar indicadores de recursos humanos e qualidade elaborar, divulgar e implantar políticas e programas da área de recursos humanos acompanhar, monitorar e administrar as trocas de funções providenciando exames médicos, reajustes salariais e alteração via sistema solicitar e emitir relatórios e/ou documentos diversos da área fazer campanhas de endomarketing, sob orientação do setor de marketing organizar eventos para os funcionários acompanhar e implementar as ações de ppra e pcmso fazer análises salariais, informando gestores dos desvios de salário ou possíveis problemas de equiparação salarial organizar, acompanhar e manter os indicadores de treinamento, observando os cargos e levantamento da necessidade de treinamento fazer processos de demissão e realizar as entrevistas de desligamento realizar o processo de recrutamento e seleção do candidato, programa de integração dos novos funcionários desde a documentação, na fábrica e acompanhamento da avaliação durante a experiência lançar, conferir, acompanhar e monitorar os dados para cálculo da folha de pagamento fazer a gestão e controle dos gastos com benefícios realizar a entrega e registro de epis programar e acompanhar treinamentos. Requisitos : experiência em rh generalista ensino superior completo em rh, psicologia ou áreas correlatas. Curso básico em legislação trabalhista competências: ética, proatividade e com relacionamento interpessoal cidade : valinhos.