Vaga de Coordenador de Departamento Pessoal

Coordenar a gestão da folha de pagamento, incluindo o controle do ponto eletrônico, processamento de cálculos e encargos trabalhistas, assegurando precisão e conformidade com os prazos legais. Gerir os programas de benefícios corporativos (vale-Alimentação, vale-Transporte, auxílios diversos), conduzindo negociações com fornecedores para garantir condições vantajosas aos colaboradores e à empresa. Supervisionar os processos de admissão e desligamento de colaboradores, realizando conferência dos cálculos rescisórios, homologações e cumprimento dos trâmites legais. Acompanhar e controlar a frequência dos colaboradores, banco de horas, escalas e jornadas de trabalho, assegurando aderência às normas internas e à legislação vigente. Garantir o cumprimento das obrigações fiscais e acessórias, como e-Social, fgts, inss, dirf, entre outras, zelando pela conformidade e evitando passivos trabalhistas. Supervisionar os processos de saúde e segurança do trabalho, incluindo controle de exames periódicos, gestão de ppra, pcmso, asos e integração de novos colaboradores. Oferecer suporte técnico em auditorias e fiscalizações, mantendo a documentação atualizada e organizada conforme exigências legais e normativas. Promover melhorias contínuas nos processos do departamento pessoal, identificando oportunidades de automação, inovação e aumento de eficiência operacional. Controlar a entrega e reposição de uniformes e equipamentos de proteção individual (epis), assegurando o atendimento aos padrões de segurança e. Coordenar a emissão de informes de rendimento para imposto de renda e gerenciar as obrigações sindicais, incluindo processos de adesão e manutenção de repis. Benefícios da vaga: Bicicletário Desconto em produtos Refeitório Restaurante interno Vale-Alimentação Vale-Transporte O jundu atual na áera de restaurante... Contato: lucioe-Mail: [email protected].